
Franklin Frederik Beslar
私のこと
Saya berpengalaman dan menjadi spesialisasi dalam menangani dan mengelolah tugas-tugas Hubungan Eksternal , membentuk dan membina Hubungan Masyarakat, Hubungan Pemerintahan, Media dan LSM, menangani Program Tanggungjawab Sosial Perusahaan atau Program Pengembangan Masyarakat, menangani Pembebasan/Sengketa Lahan dan menangani Perizinan Perusahaan. Melakukan tindakan non litigasi jika diperlukan dalam menyelesaikan masalah lahan dan masalah sosial, melakukan koordinasi dalam pengamanan perusahaan, melakukan proteksi awal atas klaim, gugatan dan tuntutan kepada perusahaan.
生体データ
スキルと言語
そして 5 その他のスキル
優先
設定が空です
教育
Dr Soetomo Surabaya
職歴
Gss Coordinator
• Bertanggungjawab dan memberi laporan kepada salasatu Direktur dalam melaksanakan tugas di PT HM Sampoerna Tbk Sukarejo Plant : • Melaksanakan Pembebasan dan menyelesaikan Klaim/Sengketa Lahan. • Menyiapkan draf legalitas pengalihan hak, penyelesaian klaim/sengketa lahan serta melaksanakan koordinasi dengan Notaris/Camat PPAT. • Melaksanakan koordinasi dengan Pengacara untuk sengketa lahan yang masuk proses pengadilan. • Menciptakan dan membentuk hubungan serta membina hubungan baik. • Melaksanakan koordinasi dengan pihak ekternal untuk pengamanan perusahaan. • Melaksanakan tindakan non litigasi dalam menyelesaikan sengketa lahan. • Melaksanakan pengecekkan dan memberi rekomendasi penerimaan tenaga kerja dari masyarakat sekitar. • Mengelolah aset, dan menyelesaikan sengketa lahan milik keluarga Sampoerna. • Melaksanakan proses pengajuan perizinan baru/perpanjangan serta sertifikasi lahan atas di wilayah Jawa Timur dan Jawa tengah, memberikan laporan kepada GA dan Legal Manager. PENCAPAIAN • Memperbaiki hubungan/cara pandang negatif masyarakat terhadap perusahaan, • Menyelesaikan masalahan lahan aset dua desa yang bermasalah lebih dari 10 tahun. • Mengurangi/meminimalisir tindakan kriminal dari warga sekitar. • Melakukan proses hukum atas warga sekitar yang melakukan ppenguasaan lahan perusahaan. • Menerbitkan Sertipikat HGB atas lahan yang Sertifikat HM hilang. • Memproses keringanan pajak (BPHTB) dan menghemat Rp 700 juta. • Menerbitkan Sertipikat HGB atas lahan yang tidak bertuan. • Mengurangi klaim/sengketa dengan membenahi admistrasi lahan di desa.
Senior Legal Officer
Bertanggungjawab melaksanakan tugas-tugas : • Melaksanakan pembebasan lahan dan menyelesaikan klaim/sengketa lahan. • Membuat dan menyiapkan draf legalitas untuk pembebasan dan penyelesaian klaim lahan, serta melakukan koordinasi dengan Notaris atau Camat untuk proses dan pengesahan legalitas pengalihan hak lahan atas lahan masyarakat. • Melaksanakan koordinasi dengan Pengacara dalam rangka mengantisipasi sengketa lahan diproses di Pengadilan. • Melaksanakan pengajuan perizinan baru dan dan perpanjangan izin. • Melaksanakan koordinasi dengan POLRI/TNI dalam rangka pengamanan perusahaan. • Memberi saran pendapat kepada pimpinan sebagai alternatif solusi penyelesaian sengketa lahan dan isu sosial. PENCAPAIAN • Menyelesaikan sengketa bekas Jalan Desa, 10 tahun lebih bermasalah. • Menyelesaikan claim lahan atas nama Bahrul, 10 tahun lebih bermasalah. • Mengurangi klaim dan sengketa lahan dengan pembenahan adminitrasi desa. • Menciptakan program pemanfaatan lahan belum terpakai untuk mencegah sengketa.
External Relation And Landbank Manger
Bertanggungjawab, mengelolah dan menangani tugas-tugas dan Tim Pembebasan Lahan, HUMAS, Perizinan dan CSR. • Melaksanakan rutinittas silaturahmi untuk memperbaiki dan membina hubungan terutama dengan masyarakat sekitar, serta Pejabat/Instansi Pemerintah, Oraganisasi Masyarakat/LSM. • Melaksanakan pembebasan lahan dan menyelesaikan klaim lahan, serta membuat dan meninjau draf legalitasnya. • Melaksanakan sosialisasi tentang program perusahaan atau mengsosialisasikan tentang Peraturan/Kebijakan Pemerintah yang terkait dengan Masyarakat. • Membahas dan mensosialisasikan porgram Kemitraan dengan pihak Koperasi. • Melaksanakan kerjasama dengan pihak desa atau masyarakat untuk pengerjaan proyek. • Menyusun, melaksanakan. melakukan monitoring dan evaluasi terhadap program CSR. PENCAPAIAN • Memperbaiki hubungan perusahaan dengan desa sekitar. • Mengaktifkan Ijin Lokasi PT API 3 yang telah habis masa berlakunya dua tahun. • Mengusulkan dan melaksanakan program CSR memanfaatkan lahan kosong.
そして 3 その他の経験
ポートフォリオと証明書
Klas Ekstension
Klas Ekstension Hukum Pertanahan oleh Universitas Kristen Petra, Surabaya, 1994.
Seminar Nasional
Seminar Nasional Subyek Hukum Didalam Lalu Lintas Bisnis oleh Universitas Airlangga Surabaya, 1997.
そして 1 その他の証明書
Cvlid は、将来の従業員と企業のマッチングを支援します
1 教育 • 0 体験 • 4 スキル • 0 証明書
1 教育 • 1 体験 • 1 スキル • 0 証明書
1 教育 • 1 体験 • 2 スキル • 0 証明書
2 教育 • 1 体験 • 2 スキル • 0 証明書
1 教育 • 1 体験 • 1 スキル • 0 証明書
1 教育 • 3 体験 • 3 スキル • 0 証明書
2 教育 • 1 体験 • 2 スキル • 0 証明書
1 教育 • 0 体験 • 5 スキル • 0 証明書
他の応募者とは異なるオンライン履歴書を作成する
もっと見る
CV キノビ ATS プレミアム
CV Kinobi ATS プレミアムは, Kinobi ロゴの公式カラーを使用しており, ATS Friendly であるだけでなく, 採用担当者や人事部門の目に目立つデザインになっています。

履歴書キャリア - 求職履歴書
求人応募のニーズに合わせた履歴書, バーコードとキャリアテーマがグレーのモダンな履歴書, 応募履歴書は他の応募者よりもプロフェッショナルに見え, HRD の注目を集める可能性が高まり, 仕事に受け入れられやすくなります。

ラッシュ履歴書 - 履歴書のメール添付ファイル
仕事に応募するときに電子メールに添付される履歴書。緑豊かなグラデーションのテーマで, 生産的で常に信頼できる応募者の姿を反映しています。

CV エンジニアリング
あなたの技術スキルと経験を強調する, 詳細で印象的なエンジニアリング履歴書。採用担当者と ATS アルゴリズムの注意を引くように設計されています。技術的な成果を明確で応答性の高いスタイルで提示します。

履歴書 シンプル ネイビー - 職務経歴書
履歴書はネイビーブルーで, 仕事でのプロフェッショナリズムの印象を与え, 応募者の人物像を表します。履歴書のデータが完全であるため, 応募者は採用されやすくなります。







