IMAS TRIAYANI имеет 1 опыт работы в качестве Magang Sebagai Sekretaris в DP2KBP2PA.
Опыт работы
Magang Sebagai Sekretaris
mengurus surat menyurat yang masuk serta keluar,mengatur dan mencatat jadwal pimpinan, serta melayani jika ada tamu yang ingin bertemu dengan pimpinan.
Cvlid помогает подбирать потенциальных сотрудников к компаниям
0 Образование • 3 Опыт • 1 Навыки • 0 Сертификат
3 Образование • 0 Опыт • 6 Навыки • 1 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 3 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 0 Опыт • 5 Навыки • 4 Сертификат
1 Образование • 3 Опыт • 2 Навыки • 2 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
4 Образование • 2 Опыт • 2 Навыки • 0 Сертификат
1 Образование • 1 Опыт • 0 Навыки • 0 Сертификат
Создайте онлайн-резюме, которое будет выделяться среди других соискателей
Показать больше
Резюме Simple Pink — уникальное резюме
Уникальное резюме с простым дизайном, но с более ярким цветом, чтобы привлечь внимание правозащитника. Розовый цвет изображает кандидата, который действительно любит свою работу.
Резюме - резюме привлекает внимание
Дизайн резюме для подачи заявки на работу с яркой градиентной красной темой Ame, чтобы было легче привлечь внимание правозащитников. В настоящее время биографические данные со штрих-кодами напрямую подключаются онлайн к облаку.
Резюме о скутере — небольшое резюме в формате PDF
Резюме в небольшом формате PDF, подходящее в качестве вложения к электронному письму при подаче заявления на работу, скутер синий, поэтому он более яркий и отличается от других кандидатов.
Резюме по умолчанию — резюме свежего выпускника
Резюме со стандартным отображением по умолчанию и профессиональными стандартными данными подходит для новых выпускников или выпускников, которые только что окончили школу и только что окончили колледж, и которые не могут составить резюме для подачи заявления на работу.
Резюме Доктора
Покажите свою преданность делу и медицинское мастерство с помощью впечатляющего резюме врача. Подчеркивание вашего образования, клинического опыта и диагностических навыков призвано привлечь внимание рекрутеров и медицинских учреждений.